Groupe de travail sur l’avenir économique du Canada

Le Conseil canadien des affaires a mis sur pied le Groupe de travail sur l’avenir économique du Canada, qui sollicitait la participation des Canadiens et des Canadiennes dans l’ensemble du pays pour promouvoir des politiques qui favorisent la croissance et assurent un meilleur avenir pour tous.

Travailler ensemble pour l’avenir économique du Canada 

Le Canada est le meilleur endroit au monde où vivre, travailler et élever une famille.

Cependant, de plus en plus de Canadiens – de toutes les régions et de tous les milieux – s’inquiètent de leur avenir économique.

En tant que chefs d’entreprises qui se soucient des employés et des collectivités dans lesquelles nous vivons et travaillons, nous sommes résolus à travailler avec le gouvernement afin de renforcer la capacité du Canada de livrer concurrence à l’échelle mondiale pour attirer des emplois, des talents et des investissements. Nous pourrons ainsi garantir aux futures générations la grande qualité de vie et les programmes sociaux qui font l’envie des gens partout dans le monde.

C’est la raison pour laquelle nous avons mis sur pied le Groupe de travail sur l’avenir économique du Canada.

Un meilleur avenir pour les Canadiens

L’économie du Canada est confrontée à de sérieux défis, notamment le vieillissement de la population, le faible rendement en matière de productivité et l’augmentation du protectionnisme à l’échelle mondiale. Une croissance plus lente à long terme entraînera inévitablement moins de possibilités offertes à nos enfants et petits-enfants, des taux de chômage plus élevés et la réduction des fonds pour les services publics essentiels comme les soins de santé, l’éducation et le transport en commun.

Lisez le rapport et les recommandations qui décrivent comment les gouvernements, les entreprises et d’autres intervenants peuvent travailler ensemble pour renforcer la capacité économique du Canada, accélérer la croissance et stimuler les investissements au profit de l’ensemble des citoyens. Nous demandons par ailleurs aux employeurs d’améliorer le potentiel humain du Canada en englobant la diversité et l’inclusion dans le milieu de travail, en faisant la promotion de la santé mentale et en soutenant un effectif plus qualifié et plus innovateur.

Advisory Panel